天津北方网讯：记者从北辰区获悉，北辰区今年积极推进就业见习，聚焦高校毕业生求职需求，为高校毕业生积累实践经验、增强就业能力，实现求职就业软着陆。目前该区共有就业见习基地59家，提供优质见习岗位1028个，新增参加就业见习198人，留用183人。

北辰区采取“线上+线下”的方式，向用人单位和高校毕业生“云推送”定点投递；通过开展“就业援助月”“春风行动”“民营企业服务月”“招聘夜市”等各类线下招聘会，利用进校园、进企业、进街镇，上讲台、搭平台、建展台的“三进三台”等方式，多渠道同步推进；积极举办“辰兴爱才 就创未来”企业家沙龙就业见习专题会，邀请建科智能见习基地负责人为区内13家见习基地介绍基地建设情况和见习人员管理经验，并就见习基地建设的重点难点问题进行现场答疑。

近期，22岁的天津工业职业学院毕业生刘力硕经历为期一年的见习后，和建科智能装备制造（天津）股份有限公司签约，成为一名正式员工。刘力硕开心地说：“刚一毕业就能转为建科的正式员工，我特别开心。这一年公司对我们见习生很关心，设立奖学金，解决衣食住行，代教老师对症施教等，让我很快选择了就业见习路径和平台，顺利入职。”刘力硕是今年北辰区见习基地百余名留用人员中的一员。建科智能见习基地负责人吝永红介绍：“建科现代化学徒试点班成立至今，通过政府搭台、校企合作的模式，让即将毕业的大学生通过实践获取经验，通过实践验证能力，通过实践体现水平。基地不断培育一批又一批实干型人才，通过见习留用，也为我们企业注入了新鲜血液。”

下一步，北辰区将继续加大就业见习实施力度，帮助高校毕业生等青年提升就业能力，有效搭建从学位到岗位的阶梯和桥梁，为青年创造更多高质量就业机会。（津云新闻编辑李松达）